Безкоштовні способи підвищити свої професійні якості

Працювати можна двома способами: погано і добре. Якщо ти працюєш погано, то навіть двадцять годин безперервного сидіння на офісному стільці тебе не врятують — ти лише измотаешь себе, та так і не виконаєш покладену на себе обов’язок. Якщо працюєш добре, то зі стільцями у тебе будуть проблеми, адже їх доведеться часто міняти зважаючи періодичних підвищень.

Звичайно, не кожна робота оцінюється за професійним якостям. Існує безліч нюансів міжособистісного спрямування. Наприклад, шеф легко може поставити на місце твого начальника свого друга чи подругу, яка толком нічого і не тямить. Однак, якщо брати професійну життя в цілому, то твоє положення пропорційно тим робочим навичкам, якими ти володієш. Ці навички можна розвивати безкоштовно. Без всяких тренінгів і книг. А робиться це наступним чином.

Встанови режим сну

Poradi.ком.ua_25.11.2016_LyuYMp47pKdOC

Ти повинен навчитися спати. Саме з цією проблемою найчастіше стикаються люди, які не можуть стрибнути вище голови. Вони просто втрачають п’яту частину робочого дня на остаточне пробудження. Але так бути не повинно. Якщо ти на роботі, то клювати носом ти не повинен.

Вихід з цієї ситуації у нас традиційний. Змусь себе лягати раніше і прокидатися раніше. Обмеж вплив різних екранів на свої очі. Коли ти прокинешся вранці, то у тебе має бути пару годин вільного часу, який можна витратити не тільки на душ і приготування їжі, а й на моральну підготовку до роботи. Якщо навчишся висипатися, то зможеш раціонально використовувати енергію.

Вибудовуй систему

Оціни свій робочий день. Скільки в ньому годин? Припустимо, що вісім. Але скільки ти реально витрачаєш часу на роботу? Чи бувають у тебе моменти, коли ти не можеш зрозуміти, за що взятися, і все валиться з рук? У нас буває. Кожна людина розуміє цю проблему: і слюсар, і сантехнік, і гравець у гольф, і керуючий готелем.

Вирішується ця проблема наступним чином. Спробуй виробити систему робочого дня. Для цього треба взяти кілька великих завдань і розбити їх на дрібніші, які гранично ясні і не вимагають від тебе великого зосередження розумових сил. Ти виконуєш одну невелику завдання, потім іншу, потім наступну — все йде на максимально автоматизованому рівні. Якщо стикаєшся з робочою проблемою, то теж розбиваєш її на кілька завдань. Не потрібно метушитися, навіть коли мова йде про якомусь важливому проекті. Будь-яка суєта — палиця в колесах професіонала. Так що старайся спрощувати свої робочі завдання і роби все спокійно і систематично. Навіть у творчості є система.

Аналізуй помилки

Poradi.ком.ua_25.11.2016_MrhVVHocnkDsl

Кожен працівник робить помилки. В деяких професіях вони можуть коштувати життя людини. Наприклад, якщо ти хірург. І якщо ти вже зробив помилку, то саме час її записати, ретельно зафіксувати всі деталі і розібрати по кісточках. Так, помилка може бути випадковістю, але найчастіше помилка є наслідком неправильних дій, які ти по простоті душевній продовжуєш виконувати.

Люди рідко пов’язують свої робочі помилки з конкретної активністю. Але якщо ти почнеш створювати щоденник своїх помилок, де буде місце докладному розбору, то ти здивуєшся, наскільки кожна помилка красномовна. Одна буде говорити тобі про те, що ти не розумієш етику ділового спілкування. Інша повідає про прогалини в твоєму технічну освіту. Третя помилка розповість про фізіологічні проблеми твого організму, які призвели до залу на роботі. Тут як в психології: якщо ти визнаєш проблему і знаєш, звідки ростуть ноги, то ти вже майже її вирішив. Тому аналізуй свої робочі промахи, старайся знаходити причини і слідства, і, ми впевнені, твій професіоналізм стане гостріше і яскравіше.

Не цурайся досвідом

Нас оточують старожили, над якими ми посміхаємося, адже вони думають не так, як ми, та ще й видають одну дурницю за іншою. Але правда в тому, що вони думають про тебе точно так само. Всі ці люди, які про себе щось шепочуть і сміються, коли ти три години дивишся на невеликий дисплей телефону, всі вони знають про світ не менше твого. Цим треба користуватися.

На роботі старожилами є не ті, хто старший за тебе, а ті, хто досвідченіший. Вони можуть бути на нижчій посаді. Вони можуть бути невдахами, але і у них є чому повчитися. Найкращий учитель життя — це не той, хто заробив мільйон, а той, хто його втратив. Негативний досвід дає тобі рідкісну можливість не повторити його.

Якщо резюмувати, то прислухайся до людей, навіть якщо вони здаються тобі дуже дурними і дивними. На роботі прислухайся до людей втричі. Якщо вони дають тобі поради, то говори «спасибі» і з жадібністю клади їх у свою мозкову скарбничку. Навіть поганий рада при адекватній оцінці може допомогти твоїй кар’єрі.